公司舉辦2024年度法治與合規(guī)培訓 | ||||||
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為響應集團公司以及公司層面對于案件管理及律師管理的要求,規(guī)范律師選聘程序,提升各基層單位法務工作人員業(yè)務素質及管理思維,10月18日,上海電建在公司本部開展2024年法治與合規(guī)培訓。公司副總經理夏震文出席開班儀式并作動員講話。 培訓的內容分為三個部分,由公司法律與風險管理部人員進行授課。 第一部分為沈洋洋分享的法律糾紛案件分析-請求權基礎思維,該專題講座以請求權基礎思維為切入點,深入淺出地介紹了案件分析的思維路徑,對提升案件管理的成效有著提綱挈領的指導意義。 第二部分為朱秉皓分享的法律糾紛案件及外聘律師管理培訓,該講座從制度的層面出發(fā),對集團公司及公司的案件管理與律師管理制度進行解讀,對按照集團文件精神開展各項工作有著重要意義。 第三部分為孫玨分享的律師選聘要點及技巧,該分享從其自身的工作經驗出發(fā),總結出一套體系嚴密、系統(tǒng)完整、多角度考量的律師選聘理論,對于基層單位律師選聘、法律服務協(xié)議的簽訂及條款設置上具有一定的參考價值。 通過此次培訓,進一步提高了參培人員的法治合規(guī)意識,提升了解決企業(yè)運行中法律實務的重難點問題的能力,促進公司法治與合規(guī)工作邁上新臺階。 | ||||||
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